İstanbul Anadolu İş Mahkemesi’ne açılan davada, Atalar’ın avukatı Fulya Büyükyörük, müvekkilinin 17 Aralık 2011 ile 4 Mart 2019 tarihleri arasında Demet Akalın'ın konserlerinde dansçı olarak görev yaptığını belirtti. Dava dilekçesine göre Atalar, uzun süre sigortasız çalıştırıldı, hak ettiği izinleri kullanamadı ve maaşı da çoğunlukla eksik ödendi. Davacı taraf, her konser başına 800 TL, klip çekimlerinde ise 3 bin TL ödeme yapıldığını ifade ederken, net maaşın her ay farklılık gösterdiğini ve bu nedenle ücretin bilirkişi tarafından tespit edilmesini talep etti. Aynı zamanda Atalar’ın mobbinge uğradığı, 2018'in Aralık ayında ise Akalın’ın koruması tarafından darp edildiği de dilekçede yer aldı. Demet Akalın cephesi ise tüm iddiaları reddetti. Sanatçının avukatı, Atalar’ın bir iş akdi kapsamında değil, ihtiyaç halinde konser ve klip projelerinde görev aldığını savundu. Açıklamada, “Bu ilişki hizmet sözleşmesine değil, eser sözleşmesine dayalıdır. Talep edilen haklar ise zaman aşımına uğramıştır” denildi. Anadolu 29. İş Mahkemesi, eldeki delillerin Atalar’ın kesintisiz bir şekilde Akalın’ın çalışanı olduğunu kanıtlamaya yetmediğine hükmederek davayı reddetti. Ancak Merve Atalar’ın avukatı bu karara itiraz etti ve dosyayı İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi’ne taşıdı. İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 34. Hukuk Dairesi, yerel mahkemenin yeterli delil toplamadığını ve davacının iddialarını aydınlatacak önemli noktaların göz ardı edildiğini belirterek kararı bozdu. Kararda şu ifadelere yer verildi: “Davacının konserlerde çalıştığını ispatlayabilecek video kayıtları, organizatör beyanları ve yeni tanık ifadeleriyle birlikte tüm delillerin toplanması ve değerlendirildikten sonra karar verilmesi gerekmektedir.”